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偏激：偏的解释是不在中间，激的意思是强烈的。这是一个彻头彻尾的贬义词，千百年来的沉重教训告诫我们一个这样的事实——于生活，于工作，偏激的人都会过的比别人更累。
在普遍追求合作与团队的当下，太过偏激的职场人，往往会被打上异类的标签。可以有意见、可以提建议、但却不能太逆反。吃不必要的苦、受不必要的罪，一次次撞上现实的铁墙铜壁“头破血流”，何必呢！ 偏激会让人失去理性 偏激，产生于知识上的贫乏，和性格上的自我封闭。它的危害是多方面的，其中影响最大的莫过于会让人失去理性。 三国时代的关羽，过五关，斩六将，单刀赴会，水淹七军，是何等英雄气概。可是他致命的弱点就是刚愎自用，固执偏激。当他受刘备重托留守荆州时，孙权派人来向关羽之女为儿子求婚，关羽大怒，出口伤人，以自己的个人好恶 和偏激情绪对待关系全局的大事，不计后果，导致了吴蜀联盟的破裂。最后落个败走麦城、被俘身亡的下场。假若关羽少一点偏激，不意气用事，那么，吴蜀联盟大约不会遭到破坏，荆州的归属可能也不是另外一种局面。 偏激会让人举步维艰 偏激的人，在事业上，往往会处于两种极端：要不站在顶峰傲视群雄；要不被踩在举步维艰。这既不是种讨喜的性格，也不是种被提倡的做法。 偏激的危害是多方面的。现实生活中，不能正确地对待别人的人，就一定不能正确地对待自己。见到别人做出成绩，出了名，就认为那有什么了不起，甚至想尽干方百计诋毁贬损别人；见到别人不如自已，又冷嘲热讽，借压低别人 来抬高自己。处处要求别人尊重自己，而自己却不去尊重别人。在处理重大问题上，意气用事，我行我素，主观武断。像这样的人，干事业、搞工作，成事不足，败事有余，在社会上恐怕也很难与别人和睦相处。自己也常常是庸人自扰。 |
